Rio - Até algum tempo atrás, os jovens de classe média sonhavam com um diploma universitário, que seria o passaporte para o mercado de trabalho e uma vida confortável. O ensino técnico ou profissionalizante era visto, então, como algo dirigido apenas aos jovens pobres, sem perspectiva de cursar uma faculdade. Mas isto está mudando. Hoje em dia, o mercado de trabalho exige que o profissional recém-formado tenha o máximo possível de experiência e cada ano a mais de prática conta valiosos pontos numa seleção para um bom emprego ou até mesmo estágio.
De olho nessa carência de profissionais, interessados têm procurado cada vez mais as instituições de ensino técnico, que vem registrando, por ano, aumento de 20% na procura por cursos médio-técnicos e 100% para cursos técnicos. Os jovens de classe média descobriram que começar a estudar ciência e tecnologia, e aprender uma profissão desde o ensino médio e praticá-la durante o curso universitário pode ser o diferencial para entrar no mercado pela porta da frente.
Pesquisas de mercado apontam que nos últimos meses, foram criadas mais de 3 mil vagas de emprego, sendo que dessas, 58,45% foram ocupadas por técnicos, analistas e assistentes. Mas apesar dos números animadores, muitas regiões do país sofrem com a falta de mão de obra qualificada para ocupar essas vagas - inclusive a originada da profissionalização técnica, hoje a mais requisitada por empregadores.
O aumento das oportunidades criadas no ano passado reflete o bom momento financeiro protagonizado pelas organizações brasileiras. De acordo com recente estudo do Serasa, as companhias nacionais registraram, no ano passado, a maior rentabilidade da década. Em fevereiro último, o setor que mais criou vagas foi o industrial, respondendo por 26,51% dos 3.018 postos de trabalho.
Estágio garantido
Para o diretor-geral do Centro Federal de Educação Tecnológica Celso Sockow da Fonseca (Cefet-RJ), Miguel Badenes Filho, a empregabilidade no setor nunca esteve tão alta. "Se as instituições de ensino não se prepararem para esta realidade, não conseguiremos atender à demanda com força de trabalho local e, em breve, precisaremos importar mão-de-obra quialificada."
O salário médio de um profissional com formação técnica fica entre R$ 1 mil e R$ 1,3 mil. Ao entrar como estagiário, a média salarial varia de R$ 600 a R$ 650. E vaga é o que não falta. "Já houve situações de empresas que vieram aqui na escola para fazer uma palestra e, no fim, contrataram a turma inteira para estágio", disse Badenes.
Na Divisão de Integração Empresarial (Diemp) do Cefet-RJ, por exemplo, a negativa tem sido muito comum. "Às vezes, as empresas conveniadas entram em contato pedindo mão-de-obra mas nós não conseguimos atender porque nossos alunos já estão encaminhados para estágio e empregos", disse a coordenadora do setor, Maria Alice Caggiano de Lima.
